某服裝公司組織結(jié)構(gòu)與職能創(chuàng)新項目紀實——強化創(chuàng)新與營銷職能服裝公司,打造以客戶為向?qū)У牧鞒替湣緦ёx】傳統(tǒng)的“直線職能制”存在著諸多缺陷,市場后反應(yīng)速度慢、信息傳遞和事務(wù)處理效率低等,這些問題導